O Tribunal Superior do Trabalho (TST) decidiu, em julgamento concluído nesta semana, que a greve dos trabalhadores dos Correios não foi abusiva, mas determinou o retorno imediato às atividades. 

Diante da falta de consenso entre a estatal e os sindicatos, a corte fixou um reajuste salarial de 5,1%, retroativo a agosto de 2025, índice que também será aplicado a benefícios como vale-alimentação, auxílio-creche e vale-cesta. Em relação aos dias parados, o tribunal estabeleceu que o desconto dos valores seja realizado de forma parcelada em três meses, embora tenha aberto a possibilidade de a gestão da empresa optar pela reposição das horas em substituição ao desconto financeiro.

A decisão, relatada pela ministra Kátia Magalhães Arruda, destacou que a paralisação, iniciada em diversos estados no dia 17 e intensificada em 23 de dezembro, ocorreu após diversas tentativas de conciliação.

Além do reajuste, a sentença assegura direitos importantes, como a gratificação de férias de 70% e o adicional de 200% para trabalho em dias de repouso. Um ponto de destaque foi a inclusão de uma cláusula de jornada especial reduzida para mulheres com filhos ou dependentes com deficiência, sem prejuízo salarial. Embora os sindicatos pleiteassem um adicional de 250% para finais de semana, a maioria dos ministros optou por uma proposta intermediária para equilibrar as demandas laborais e a saúde financeira da empresa.