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Prefeitura de Londrina abre seleção para 60 professores

Seleção oferece vagas para Educação Básica e Educação Física, além de cadastro de reserva
22 jul 2026 às 07:22
Por: Portal Tarobá com Assessoria de Imprensa
Emeron Dias/ N.Com

A Prefeitura de Londrina abriu, nesta terça-feira (21), um teste seletivo para a contratação temporária de professores de Educação Básica e Educação Física. O objetivo é suprir demandas da rede municipal de ensino provocadas por licenças, afastamentos e outras situações temporárias envolvendo servidores efetivos.


O Edital nº 126/2026, publicado no Jornal Oficial do Município, prevê a contratação inicial de 60 docentes, além da formação de cadastro de reserva.


Inscrições começam no dia 27 de julho


As inscrições poderão ser feitas exclusivamente pela internet, por meio do Portal do Candidato, entre 12h do dia 27 de julho e 17h do dia 10 de agosto.


A taxa de inscrição é de R$ 93 para os dois cargos, com possibilidade de solicitar isenção, conforme as regras previstas no edital.


Vagas e salários


O processo seletivo oferece 58 vagas para professores de Educação Básica e duas para professores de Educação Física, incluindo reserva de vagas para pessoas com deficiência e afro-brasileiros.

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A carga horária é de 30 horas semanais, com remuneração de R$ 6.167,95 para ambas as funções.


Para concorrer às vagas de Educação Básica, é necessário possuir licenciatura plena em Pedagogia, Curso Normal Superior ou Magistério de nível médio, desde que acompanhado de uma licenciatura plena.


Já para Educação Física, além da licenciatura na área, é obrigatório possuir registro no conselho profissional.


Contrato terá duração de até dois anos


Os profissionais serão contratados por 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme a necessidade da administração municipal.


Segundo a Prefeitura, os contratos têm caráter temporário e destinam-se exclusivamente à substituição de professores afastados por motivos como licença médica, licença-maternidade e outras situações previstas na legislação.


A administração municipal ressaltou que o processo seletivo não substitui os concursos públicos vigentes, que continuarão sendo respeitados conforme a ordem de classificação dos candidatos aprovados.


Prova será em agosto


O processo seletivo contará com prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, além de avaliação de títulos acadêmicos e experiência profissional, de caráter classificatório.


A prova objetiva está prevista para o dia 30 de agosto, em Londrina, e será composta por 40 questões, distribuídas entre:


  • Língua Portuguesa (10 questões);

  • Matemática (10 questões);

  • Conhecimentos Específicos (20 questões).

O gabarito preliminar será divulgado no mesmo dia da aplicação da prova, enquanto o resultado final está previsto para 5 de outubro.


A expectativa da Secretaria Municipal de Educação é que os professores convocados iniciem as atividades a partir de novembro, reforçando o atendimento nas escolas municipais ainda no segundo semestre.

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