A Prefeitura de Toledo realizará, no próximo dia 31 de julho, o pagamento antecipado de 40% do décimo terceiro salário aos servidores ativos e inativos do município. A medida contempla milhares de trabalhadores da administração municipal e representa uma importante ação de valorização do funcionalismo público, além de fortalecer a economia local.

Com a antecipação, aproximadamente R$ 14 milhões serão injetados no comércio e no setor de serviços do município, contribuindo para o aquecimento da atividade econômica, o aumento da circulação de recursos e o fortalecimento das empresas locais.

A iniciativa atende ao disposto na legislação trabalhista referente ao pagamento do décimo terceiro salário, que prevê a possibilidade de antecipação de parcela da gratificação natalina ao longo do ano. “O objetivo é manter a responsabilidade fiscal e a valorização dos servidores públicos, garantindo previsibilidade financeira e segurança aos trabalhadores, atendendo uma diretriz do prefeito Mario Costenaro”, comenta o secretário de Recursos Humanos, Leandro Ludwig..

Além de movimentar a economia, a antecipação do benefício proporciona uma série de vantagens aos servidores municipais, permitindo melhor planejamento financeiro e maior tranquilidade para organizar despesas pessoais e familiares. O recurso extra poderá ser utilizado para a quitação de dívidas, redução do comprometimento com juros, realização de investimentos, pagamento de despesas escolares, reformas e outras necessidades do orçamento doméstico.

Outro benefício importante é a possibilidade de os servidores aproveitarem promoções e condições especiais oferecidas pelo comércio no segundo semestre, contribuindo para uma utilização mais estratégica do valor recebido e favorecendo o consumo consciente.

Com a liberação dos recursos ainda no mês de julho, a expectativa é de que diversos setores da economia local sejam beneficiados, gerando impactos positivos para comerciantes, prestadores de serviços e para toda a comunidade toledana.

“A antecipação do décimo terceiro salário também representa reconhecimento ao trabalho desempenhado diariamente pelos servidores, profissionais que contribuem diretamente para o funcionamento da máquina pública e para a qualidade dos serviços oferecidos aos cidadãos de Toledo”, finaliza o secretário de RH.